War training

O programa WAR TRAINING tem como proposta a vivência de uma operação militar, com muito conteúdo e aprendizado. Os participantes são divididos em equipes (patrulhas), que poderão ser transportadas por caminhões militares e escoltadas por jipes até sua base secreta, dentro do teatro de operações, onde irão traçar suas estratégias de combate e se lançarão ao campo para atingirem seus objetivos.

Roteiro da atividade

Os executivos ficarão sediados em bases próprias, escondidas na floresta, cada qual num lugar desconhecido dos demais. Cada patrulha terá apoio de dois militares, que irão passar instruções sobre utilização de equipamentos como rádios, foguetes pirotécnicos, binóculos, bússola, mapas, entre outros. Cada equipe, seguindo as regras estabelecidas, planejará sua estratégia com os recursos disponíveis, tendo como objetivo fotografar alvos pré-estabelecidos.

Resultado

O programa visa desenvolver, dentro do aspecto de estratégia militar, inclusive com logística e comunicação visual próprias, uma situação onde a empresa poderá trabalhar o desenvolvimento de várias competências, tais como: estratégias, estilos de liderança, trabalho em equipe (team building), comprometimento com resultados, motivação, entre outras que surgem durante as vivências, dependendo da participação do grupo.

Conceitos e Habilidades vividos no Programa

Dados Importantes

Local Sugerido: Qualquer lugar do Brasil
Número de Pessoas: de 20 até 400 pessoas
Duração: 1 dia
Atividade tipo: outdoor
Público: Aplicável para equipes com pessoas de várias funções e de todos os níveis

Sugestão

O programa WAR TRAINING pode ser associado a lançamentos de campanhas, convenções empresariais, programas de relacionamento, experience marketing, ações motivacionais, fusões de empresas ou áreas de negócios, integração, cenários de mudanças, treinamentos ou numa ação promocional, de marketing, de desenvolvimento humano, de relacionamento e de alianças estratégicas. Nossos programas contribuem para o fortalecimento das relações dos nossos clientes com seus colaboradores, seus distribuidores, seus parceiros de negócios e seus consumidores.

Conceitos Abordados

Liderança, Autoconfiança, Gerenciamento de tempo e risco, Superação de medos e limites individuais, Poder de decisão, Criatividade, Disciplina, Alta performance, Comprometimento, Potencializar a capacidade de trabalhar sob pressão, Flexibilidade e adaptabilidade em ambiente de mudanças, Competitividade, Organização de tarefas, Empreendedorismo, Foco em resultado , Motivação, Gerenciamento de projetos, Planejamento estratégico,Espírito de equipe, Integração, Construir e gerenciar relacionamentos, Reconhecer as contribuições dos outros, Desenvolvimento de time, Melhorar o processo decisão em equipe.

ORÇAMENTO